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연간 6개월 이상 간호사 면허를 활용하는 직종에서 일하는 경우 매년 8시간 보수교육을 받고 3년마다 면허신고를 하는 것은 의무사항입니다. 그러나 특정 상황들의 경우 보수교육이 면제되거나 유예될 수 있습니다.
아래에서 간호사 면허신고, 보수교육 규정과 보수교육 면제, 유예 조건, 신청방법에 대해 확인하실 수 있습니다.
간호사 면허신고, 보수교육
✅ 면허신고
- 발급 연도 기준 3년 뒤부터 3년마다 신고해야 하며 간호사로 일하지 않아도 면허소지자는 신고해야 합니다.
- 면허신고 시 필수교육 2시간을 들어야 면허신고가 가능합니다. 필수교육은 면허취득 연도 기준 3년 후부터 3년마다 들으면 됩니다.
✅ 보수교육
- 면허 취득한 다음 해부터 매년 8시간 이상 이수해야 합니다. 면허취득한 해는 면제해 줍니다.
- 보수교육으로 인정되는 모든 온라인 오프라인 교육은 KNA에듀센터 (간호사 보수교육 사이트)에서 확인할 수 있습니다. 온라인 교육은 KNA에듀센터에서만 들을 수 있고 오프라인 교육은 KNA 에듀센터에서 검색해서 인정되는 교육을 찾을 수 있습니다.
- 보수교육 비용은 8시간당 68,000원입니다.
👆 간호사 보수교육 안 들으면 어떻게 되나요?
- 보수교육을 안 들으면 다음 해로 이월되므로 다음 해에 2배로 들어야 합니다.
👆 간호사 면허신고 안 하면 어떻게 되나요?
- 행정처분 사전 통지 > 의견제출 기회부여 > 면허 미신고자로 최종 확인될 경우 처분서 발송 > 처분일로부터 면허 효력정지
- 면허 효력이 정지되면 간호사로서 병원, 의원에서 일할 수 없습니다. 그러나 다시 면허신고를 하면 효력정지가 풀리게 됩니다.
간호사 보수교육 면제 신청
✅ 면제 대상자 (제출서류)
- 간호 대학원 재학생: 성적증명서 (해당연도)
- 간호학사 학위취득을 위해 학습 중인 자: 성적증명서 (해당연도)
- 신규면허 취득자: 면허증 또는 면허증명서
- 해당연도 출산자: 출산증명서, 분만확인서, 가족관계 증명서, 등본 (택 1)
- 군대에서 의무복무 중인 자: 병적증명서, 복무확인서 (택 1)
위의 대상자들은 아래에서 면제신청을 하실 수 있습니다. (로그인 필요)
👆 면제 신청은 동일 사유라 하더라도 매년 신청해야 합니다.
👆 제출서류는 PDF 파일로 첨부하시면 됩니다. 파일용량이 크면 업로드되지 않습니다. 아래 사이트를 이용하여 파일용량을 대폭 줄일 수 있습니다.
간호사 보수교육 유예 신청
✅ 유예 대상자 (제출서류)
해당연도에 6개월 이상 환자 진료와 관련된 업무에 종사하지 않는 자
- 휴직자 (육아휴직/휴업): 휴직기간이 명시된 휴직계, 재직증명서 (택 1)
- 퇴직자, 미취업자: 건강보험자격득실 확인서 (조회조건전체로 발급)
- 교수, 연구원: 재직증명서 (비고란에 직위, 직책 명시, 연구원은 직무기술서 제출)
- 일반, 행정기관, 의료기관 소속자로 환자진료업무를 하지 않는 자 (단, 전화건강상담, 교육 업무는 보수교육 이수 대상): 재직증명서 및 직무기술
- 노조전임자: 인사발령서 (전임기간 표시)
- 해외체류자: 건강보험자격득실확인서, 출입국 사실 증명서 (택 1)
위의 대상자들은 아래에서 유예신청을 하실 수 있습니다. (로그인 필요)
👆 유예신청은 동일한 사유라도 매년 신청해야 합니다.
👆 면제신청과 달리 환자진료업무에 복귀하는 경우 유예한 연도에 따라 보수교육을 추가이수해야 합니다.
- 1년 유예 시 12시간 이상 이수
- 2년 유예 시 16시간 이상 이수
- 3년 유예 시 20시간 이상 이수
마치며
간호사 보수교육은 간호사들이 최신 의료 지식과 기술을 습득하고, 환자에게 보다 질 높은 서비스를 제공하기 위해 필수적입니다. 의료 환경은 빠르게 변화하고 있으며, 새로운 치료법과 기술이 지속적으로 등장하고 있습니다. 보수교육을 통해 간호사들은 이러한 변화에 적응하고, 최신 정보를 바탕으로 환자 치료에 필요한 능력을 유지할 수 있습니다. 또한, 보수교육은 간호사들의 전문성을 강화하고, 직무 수행에 필요한 역량을 높이는 데 중요한 역할을 합니다.
또한, 보수교육은 환자 안전과 직결되는 중요한 요소입니다. 간호사들이 지속적으로 학습하고 개선하려는 자세를 갖추면, 의료 사고를 예방하고, 보다 정확하고 효율적인 진료를 제공할 수 있습니다. 이는 환자들에게 신뢰를 주며, 병원이나 의료기관의 서비스 품질을 높이는 데 기여합니다. 보수교육은 간호사들의 직업적 성장뿐만 아니라, 환자의 건강과 안전을 지키는 중요한 역할을 수행합니다.
환자 진료업무를 하는 경우 보수교육을 반드시 받고 면제, 유예 사유 발생 시 이를 올바로 신청하여 불이익이 없도록 해야 합니다.